Universitätsassistent_in Laufbahnstelle

An der Fakultät für Bau- und Umweltingenieurwesen ist derzeit eine Laufbahnstelle, voraussichtlich ab Oktober 2026 (40 Wochenstunden) zu besetzen.

Die Stelle ist vorerst auf die Dauer von sechs Jahren befristet und beinhaltet im Falle des Abschlusses einer Qualifizierungsvereinbarung und deren Erfüllung die Möglichkeit der Übernahme in ein unbefristetes Dienstverhältnis als Assoziierte_r Professor_in.

Die Laufbahnstelle ist dem Zentrum für digitale Fabrikation von Strukturen und Systemen an der Fakultät für Bau- und Umweltingenieurwesen zugeordnet und umfasst Forschung und Lehre auf dem Gebiet der Digitalen Fabrikation von Strukturen und Systemen. 

Das Bauwesen steht vor großen Herausforderungen: geringe Produktivitätszuwächse, steigende Anforderungen an Nachhaltigkeit sowie ein wachsender Bedarf an Innovation. Digitale Fabrikation eröffnet hier neue Möglichkeiten, Planungs- und Herstellungsprozesse grundlegend weiterzuentwickeln und ressourceneffiziente Bauweisen zu etablieren. Vor diesem Hintergrund wird die digitale Fabrikation als zentraler Innovationstreiber gesehen, um neue Planungs- und Produktionsparadigmen zu entwickeln und die Transformation des Bauwesens aktiv voranzutreiben. Die TU Wien verfolgt daher das Ziel, dieses zukunftsweisende Forschungsfeld strategisch auszubauen und international sichtbar zu positionieren.

Die ausgeschriebene Laufbahnstelle ist im Kontext des neu gegründeten Zentrums für digitale Fabrikation von Strukturen und Systemen angesiedelt. Das Zentrum bildet die gemeinsame Plattform für den fakultätsübergreifenden Forschungsschwerpunkt „Digitale Fabrikation im Bauwesen“ und bündelt die Kompetenzen mehrerer Forschungsbereiche der Fakultät mit den Schwerpunkten Additive Manufacturing sowie Human-Robotic Collaboration und Design for Assembly/Disassembly. Als zentrale Infrastruktur wird dazu ein neues Labor mit modernster Industrierobotik aufgebaut.

Gesucht werden Wissenschaftler_innen mit ausgewiesener Expertise im konstruktiven Ingenieurbau sowie Erfahrung an der Schnittstelle von digitaler Planung und automatisierter Fabrikation. In der Forschung wird erwartet, dass die Stelleninhaberin bzw. der Stelleninhaber ein eigenständiges und international sichtbares Profil im Bereich der digitalen Fabrikation entwickelt und dabei eine integrative Betrachtung von Planung, Konstruktion und Fertigung verfolgt. Im Mittelpunkt stehen innovative Ansätze zur Entwicklung ressourceneffizienter und zirkulärer Strukturen und Systeme, unter Einbindung bestehender Forschungsinfrastrukturen und in enger Kooperation mit den beteiligten Forschungsbereichen der Fakultät.

In der Lehre umfasst die Tätigkeit die Mitwirkung in den Studienprogrammen der Fakultät, insbesondere im konstruktiven Ingenieurbau, sowie die Entwicklung neuer Lehrformate im Bereich der digitalen Fabrikation. Darüber hinaus wird die engagierte Betreuung von Studierenden und wissenschaftlichem Nachwuchs erwartet.

Mit der Stelle ist zudem die wissenschaftliche und organisatorische Leitung des Zentrums verbunden. Dazu zählen der strategische Ausbau der Forschungsaktivitäten, die Einwerbung von Drittmitteln, der Aufbau nationaler und internationaler Kooperationen sowie die Weiterentwicklung der Forschungsinfrastruktur und die Positionierung des Zentrums als sichtbare Plattform im internationalen Umfeld. 

Ihre Aufgaben:

Forschung:

• Innovative Ideen im konstruktiven Ingenieurbau
• Gesamtheitliche Betrachtung der digitalen Fabrikation von der Planung bis zur Fertigung in Kooperation mit den im Zentrum beteiligten Forschungsbereichen
• Prüfung neuartiger Strukturen und Systeme in Hinsicht auf Funktionalität
• Weiterentwicklung des Themengebiets digitale Fabrikation im Bauwesen
• International kompetitive Forschungsarbeiten im Bereich der digitalen Fabrikation
• Entwicklung eines international sichtbaren Profils im Bereich der digitalen Fabrikation im Bauwesen

Lehre:

• In der Lehre ist vorgesehen, dass mittels der Laufbahnstelle die Lehre im Bereich Digitale Fabrikation und Robotik weiterentwickelt und wahrgenommen wird. Zusätzlich sollen diese Themen in Abschlussarbeiten betreut werden.

Organisation und Verwaltung:

• Leitung des Zentrums Digitale Fabrikation von Strukturen und Systemen
• Engagement in universitären Gremien

Ihr Profil:

• Eine der Verwendung entsprechende abgeschlossene inländische oder gleichwertige ausländische Hochschulbildung mit Doktorat
• Ausgewiesene Expertise im konstruktiven Ingenieurbau und erste Erfahrungen in der digitalen Fabrikation von innovativen Strukturen und Systemen
• Hervorragende Leistungen und Potenzial in der Forschung, exzellente Publikationstätigkeit, internationale Reputation, erste internationale Sichtbarkeit
• Facheinschlägige akademische Lehrerfahrung inklusive (Mit-)Betreuung von akademischen Abschlussarbeiten
• Gute Vernetzung mit Industriepartnern
• Erfahrung in der Führung von Mitarbeiter*innen ist von Vorteil
• Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit mit den Forschungsbereichen innerhalb des Zentrums und der Fakultät sowie anderer Fakultäten der TU Wien
• Erfahrungen in der Konzeption und Durchführung von Forschungsprojekten sowie die Bereitschaft und Fähigkeit zur Führung von Forschungsgruppen
• Bereitschaft zur Einwerbung von Drittmitteln
• Auslandserfahrung im Rahmen von Forschungsaufenthalten ist wünschenswert
• Sofern keine ausreichenden Deutschkenntnisse vorliegen, wird die Bereitschaft zum baldigen Erlernen der deutschen Sprache vorausgesetzt, welche die Mitarbeit in der Lehre sowie im Management des Zentrums und in universitären Gremien ermöglicht

Wir bieten:

• Vielfältiges und spannendes Aufgabengebiet in einem kollegialen Team
• Hybride Arbeitsweise mit bis zu 60% Teleworking Möglichkeit
• Eine Reihe attraktiver Sozialleistungen (siehe Benefits)
• Breites internes und externes Weiterbildungsangebot, verschiedene Karriereoptionen
• Zentrale Lage sowie gute Erreichbarkeit (U1/U2/U4 Karlsplatz)

Die ausgeschriebene Stelle entspricht gemäß Kollektivertrag für Arbeitnehmer_innen der Universitäten der Gehaltsgruppe B1. Das monatliche Mindestentgelt beträgt derzeit EUR 5.014,30 brutto (14 x jährlich). Mit Abschluss der Qualifizierungsvereinbarung erfolgt die Einstufung in die Gehaltsgruppe A2 mit einem Mindestentgelt von derzeit EUR 5.904,00 brutto (14 x jährlich).

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 11.06.2026.

Bewerbungen (in Englisch) sollten folgende Dokumente beinhalten:

• Lebenslauf
• Motivationsschreiben
• Darstellung der Leistungen in der wissenschaftlichen Forschung
• Erfahrungen und Tätigkeiten in der akademischen Lehre und Nachwuchsbetreuung 
• Konzept für künftige Pläne in Forschung und Lehre und Beitrag zum wissenschaftlichen Profil der Fakultät bzw. der Universität (max. 5 Seiten)
• Eine Publikationsliste, sortiert nach: Fachzeitschriften-Beiträgen, Konferenzbeiträgen und sonstigen Veröffentlichungen
• Nachweis der akademischen Abschlüsse (bitte unter +weitere Dokumente hinzufügen uploaden)
• Nachweis der Einwerbung von Drittmitteln (bitte unter +weitere Dokumente hinzufügen uploaden)
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